1.“三策同步”进一步深化事业单位改革
对“政事不分”的单位，采取“统筹调整”之策。
对“事企不分”的单位，采取“专项改革”之策。
对“职责重叠”的单位，采取“资源整合”之策。
2.法防阻电信网络诈骗时
一是开辟“三”大讲堂，把好预警“前门”。
二是聚焦“三”类群体，全面补齐“短板”。
三是推进“三”项行动，巩固深化“成果”。
3.多举措打造“惠老”法律服务品牌时
一是聚焦经济条件问题，减免法律服务费用。
二是聚焦身体不便问题，优化服务方式设施。
三是聚焦常见风险问题，加大法治宣传力度。
4.“三员机制”促进互帮共建民警效能发挥
一是当好刑释衔接、帮扶安置和远程会见“联络员”。
二是当好法律法规、时事政策、日常监管制度的“宣传员”。
三是当好调查走访、训诫教育、重点人员监管的“战斗员”。
5.推进法治财政建设实效明显
健全“五项机制”，筑牢法治财政工作根基。
做牢“三个坚持”，把稳法治财政工作方向。
注重“五个加强”，严格法治财政工作规范。
6.“二三四”提升企业法治获得感
一是优化两个平台，完善机制着眼“长效性”。
二是组建三个团队，分析研判突出“预见性”。
三是开展四个专项活动，提供服务强调“针对性”。
7.打通民法典普及“最后一公里”
一是拓宽辐射人群，学习需求更多。
二是丰富载体形式，学习热度更高。
三是壮大宣传队伍，学习深度更深。
四是筑牢宣传阵地，学习氛围更浓。
8.扎实推进司法行政基层基础工作
一是建立制度抓落实。
二是探索经验闯新路。
三是强化学习提素质。
四是突破难点强根基。
9.“三零”关爱帮扶特殊困难群体
一是精准摸排“零死角”。
二是暖心帮扶“零距离”。
三是长效保障“零缺位”。
10.“三字诀”深入开展民法典学习宣传
