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附件1：X局直单位党风廉政建设责任制落实情况检查评分标准5
附件2：X局直单位2018年落实中央八项规定精神和X省委X条意见自查统计表11
附件3：X局直单位2018年党风廉政建设责任制落实情况测评表12
在党风廉政建设责任制检查考核动员上的讲话13
党风廉政检查会议主持词18
落实党风廉政建设责任制情况汇报20
关于对全局各局直（党委）2018年落实党风廉政建设责任制监督检查情况的通报27
关于开展2018年党风廉政建设责任制
落实情况检查的通知
局直各单位党委（总支）：
为贯彻落实党的十九大对全面从严治党提出的新要求新任务，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不断增强“四个意识”，巩固党的领导，加强党的建设，通过深化全面从严治党，不断推进正风反腐，强化领导干部党政同责、一岗双责的责任意识，压紧压实党风廉政建设主体责任，根据《XXX委员会关于落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任的实施办法》、《XXXX局党风廉政建设责任清单》和《XX局关于实行党风廉政建设责任制的实施办法》等文件精神，结合上级要求，经局研究决定，于11—12月在全局系统开展2018年党风廉政建设责任制落实情况检查。现就有关安排通知如下：
一、检查范围
局直各单位党委
二、检查内容
《XXXX局党风廉政建设责任清单》中规定的主体责任内容；各局直单位党委织落实党风廉政建设主体责任和监督责任的情况；局直单位党委党政主要负责人和领导班子其他成员落实党风廉政建设主体责任清单情况及履行“一岗双责”情况。
三、方法步骤
检查工作由局办公室牵头负责，纪检监察室配合实施，各局直单位党委织具体落实。
（一）自查阶段
各局直单位党组织在自查阶段须完成以下工作：
1．本单位2018年度党风廉政建设责任制落实情况自查报告。自查报告内容包括：（1）落实党风廉政建设责任制基本情况（含主要措施、主要成效、特色或亮点等）；（2）2017年责任制检查各检查组反馈问题的整改落实情况（2017年被抽查的十家单位报告该项内容）；（3）存在的主要问题与不足；（4）今后的工作打算和对局党委的工作建议。
2．根据《XXXX局直单位党风廉政建设责任制落实情况检查评分标准》（附件一）提交相关材料，仅需提交电子版。
3．填写《XXXX局直单位2018年落实中央八项规定精神和XXX委X条意见自查统计表》（附件二）；
以上材料在2018年12月1日之前按要求完成，纸质版经单位主要负责人签字盖章后，交XXXX办公室，电子版发送至XX。联系人：XXXX，联系电话：XXXX。
（二）抽查阶段
在各单位自查的基础上，局党风廉政建设责任制领导小组确定重点抽查对象，由局领导带队组成检查组，成员由局党委班子成员、局纪委班子成员、局纪检监察室工作人员组成，具体抽查单位和分组安排另行通知。各检查组按照有关要求分别赴抽查单位开展现场检查，具体日程由各检查组自行安排。
1．听取汇报。受检单位主要负责人汇报本单位落实党风廉政建设主体责任和监督责任的总体情况，汇报时间不超过20分钟，并回答检查组的提问。单位领导班子成员、中层干部，职工代表才加会议。
2．个别谈话。检查组听取谈话对象对本单位党风廉政建设主体责任和监督责任落实状况的问题反映和意见建议。谈话对象为上述本单参会人员。检查组联络员负责将谈话记录交XXXX办公室。
3．廉政测评。被检查单位填写《XXXX局直单位2018年落实中央八项规定精神和XXX委X条意见自查统计表》（附件二）；
4．查阅资料。查阅受检单位在本年度内落实主体责任清单形成的各类资料，包括：（1）本单位年度党风廉政建设计划或任务分解计划；（2）领导班子成员职责分工，特别是体现一岗双责的内容；（3）本单位关于党风廉政建设工作到规章制度及执行记录；（4）本单位党风党纪教育和廉洁自律教育的记录；（5）有关会议记录本和领导班子成员的谈话工作记录；（6）“三重一大”制度及执行情况；（7）本单位党员干部操办结婚喜庆事宜申报表和操办婚丧喜庆事宜报告表。
4．情况交流。根据检查进度，安排有关单位进行情况交流。
三、检查结果与运用
检查结果将作为各单位年度目标考核中党建工作相关内容的重要参考。
四、工作要求
各局直各单位党委织要认真贯彻落实党的十九大对深化全面从严治党提出的新要求新部署，切实履行党风廉政建设责任，把迎检工作作为本单位落实党风廉政建设责任制的一次政治体检。要抓住检查的时机，以查促改，以查促建，在检查中总结经验、发现不足，把检查的结果运用到党风廉政建设中，不断创新工作思路，不断提升工作质量，推动全局各项事业发展。
附件：1．XX局直单位党风廉政建设责任制落实情况检查评分标准
2．XX局直单位2018年落实中央八项规定精神和XX省委X条意见自查统计表
3.局直单位2018年党风廉政建设责任制落实情况测评表
XXXXX委员会
XXXX年XX月XX日
附件1：X局直单位党风廉政建设责任制落实情况检查评分标准
年度：填表单位（盖章）：审核人：时间：年月日
主体
责任
主体责任清单内容
分
值
评分标准
备注
1、
明确
工作
任务
20分
1-1．贯彻落实省局关于党风廉政建设工作部署，明确领导班子成员在党风廉政建设中的职责和任务分工；
10分
1-1-1党政领导班子成员岗位职责完善，体现“一岗双责”，分工明确，责任明晰，2分；
有调整的需提交
1-1-2配齐配强纪检委员，纪检委员调整应征求局纪委意见并及时报备，5分；纪检委员没有配备到位的扣5分，不按规定调整并报备的扣2分，发现不支持纪检委员开展工作的扣2分；
1-1-3XXX党风廉政建设视频会、局党风廉政建设年度工作会议、本单位安排的辅导报告及相关会议等出勤情况，本单位领导班子成员、纪检委员无故缺席每人次扣0.5分，扣分上限为3分；
1-2．分析本单位的党风廉政建设情况，研究制订党风廉政建设工作计划、目标、举措，并组织实施；
5分
1-2-1本单位党政联席会议或领导班子会议专题研究党风廉政建设工作，全年不少于2次，2分；
提交会议记录
1-2-2根据省局党风廉政建设工作大会要求拟定本单位党风廉政建设年度计划，计划体现出责任到人的任务分解，3分；
提交计划
1、
明确
工作
任务
20分
1-3．对本单位下属单位的党风廉政建设工作进行指导、督促；
2分
1-3-1在纪律审查、行政监察、专项检查中发现领导班子成员未对本单位下属单位或关键岗位人员进行廉洁指导、督促，导致不良后果的，每事项扣1分，扣分上限为2分，没有此类情况得2分；
1-4．组织本单位领导班子成员、关键岗位人员签订个性化党风廉政建设责任书。
3分
1-4-1本单位领导班子成员、关键岗位人员签订有个性化党风廉政建设责任书，党政领导班子成员缺1人扣0.5，完全没有扣3分，发现敷衍、作假的扣2分；
2、
强化
宣传
教育
10分
2-1．组织本单位学习关于党风廉政建设工作的重要规定、制度和文件；
3分
2-1-1在本单位集中传达贯彻教育部党风廉政建设视频会议精神，1分；
提交会议纪要或宣传报道等材料
2-1-2在本单位集中传达省局年度党风廉政建设工作会议精神、其它党风廉政建设专题会议精神，组织学习相关规章制度，2分；
提交会议纪要或宣传报道等材料
2-2．抓好本单位党性党风党纪教育和廉洁自律教育；
5分
2-2-1每年至少一次在本单位开展集中廉洁教育活动，全年未举办扣2分，全年仅举办1次扣1分；
提交活动总结或宣传报道等材料
2-2-2落实省局党风廉政建设宣传教育月活动，按时提交总结报告，3分；
提交总结报告
2-3．加强本单位廉政文化建设。
2分
2-3-1组织本单位职工参加廉政文化作品竞赛等廉洁文化相关活动；
提交相应材料
3、
加强
作风
建设
15分
3-1．抓好中央八项规定精神和省局配套制度在本单位的贯彻落实，严控本单位“三公经费”支出；
10分
3-1-1在明察暗访、专项抽查中发现有违反中央八项规定精神和XX省委X条意见，根据文件规定经整改不需纪律处分的，每项扣2分，扣分上限为6分，没有此类情况得6分；
3-1-2发现本单位党员干部未按规定报告操办婚丧喜庆事宜的，每人扣2分，扣分上限为4分，没有此类情况得4分；
3-2．切实履行监督职责，对本单位职工出现的苗头性、倾向性问题，及时提醒。
5分
3-2-1领导班子成员在分管职责范围内对已发现的苗头性、倾向性问题置之不理，或对省局要求处理的苗头性、倾向性问题置之不理，导致不良影响的，每项扣2分，扣分上限为5分，没有此类情况得5分；
4、
协助
纪委
查信
办案
10分
4-1．配合局纪检监察室查办本单位信访举报案件，并及时报告进展情况及核实情况；
4分
4-1-1按时回复“信访告知函”、《监察建议书》、《纪律检查建议书》或其它转办事项，未及时回复的每项扣2分，扣分上限为4分，年度内没有收到上述事项的得4分；
4分
4-1-2对本单位党员干部违纪违法线索掌握不主动上报，不协助查处落实中央八项规定精神的案件，不配合纪律审查、行政监察和问责追责案件的调查，未督促整改案件查办中发现的体制机制问题，每事项扣2分，扣分上限为4分，没有此类情况得4分；
