把握良机开新局
乘势而战创新高
全面决胜“示范校”
全力争创“双高校”全新打造“新高地”
在济阳区职业中专2022年教职工表彰大会上的讲话
校长杨金勇
（2022年2月22日）
同志们：
严寒己去暖初开，和煦春风扑面来。在举国上下欢庆冬奥盛会的浓厚氛围中，正当市县区面临换届即将开启新的五年新规划之际，在党的“二十大”召开全面擘画未来发展的重大历史时刻，根据工作安排和校委会研究，今天我们隆重召开这次教职工大会。这既是一次总结会、表彰会，也是一次动员会、加油会，主要目的是回顾2021年过去一年的工作，总结经验分享收获，同时分析研判形势，确定2022年工作主要目标任务，进一步鼓舞士气，加压奋进，群策群力共创学校发展新辉煌。
刚才，表彰了先进集体和个人，希望受到表彰的同志再接再厉，希望大家继往开来争先创优。优秀年级部、教研组代表，获得优秀班集体的班主任代表和优秀教师代表，分别作了典型发言，介绍和分享了在学校发展过程中所做出的努力和取得的成绩，表达了热切的期盼和美好的祝愿，讲的很好。
下面，根据校委会研究的意见，我从四个方面和大家进行交流。
一、过去一年的工作回顾
回首过去的这一年，成果显著，意义非凡。一年来，在区委、区政府和区教体局的坚强领导下，我们认真贯彻落实上级决策部署，凝心聚力、抢抓机遇，加压奋进、强力攻坚，圆满完成了确立的各项目标任务，取得了济南市教育系统表现突出集体、济南教育榜样、济阳区教书育人先锋单位等荣誉称号，备受鼓舞。
一年来，我们加强党建工作，提升了党员干部教师政治素质。坚持党建统领，加强阵地建设，成立党建办公室，充实了党史馆，与山东服装学院联合成立党建联盟，发挥了党建引领作用。隆重举行中国共产党成立100周年庆祝活动，营造了庄重热烈的氛围。严格党的组织生活，扎实开展主题党日活动5期15次，
增强了党组织的凝聚力战斗力。开展党史学习教育“十个一”活动，举行专题学习活动10期，累计开展党史学习教育专题活动108次，充分发挥了党员干部先锋模范作用，增强了教职工政治站位。开展了“大学习、大讨论、大整改、大提升”活动，围绕“办有温度的学校、做有活力的教育、育有素养的人才”开展主题论坛19次，增强了广大教师实践能力，激发了干劲，振奋了精神。
一年来，我们加强基础建设，学校基础设施设备不断完善。更换了学生公寓和教学楼消防实施，对水电设施进行了维护更新，为师生提供了生活保障。开展“厕所革命”，完成了污水处理站工程；开展“亮化工程”，对校园楼宇进行了全面粉饰，拆改了操场围墙，新建了停车场，营造了更加整洁靓丽便捷的校园环境。建成了中职学生创业一条街，为同学们搭建了大众创业、万众创新的舞台。推进数学化校园建设，配置多媒体设备40套，所有教室都装配了电子班牌，实现了教学资源班班通；更新了网络设备，实现了无线网全覆盖，为教育教学和管理提供了坚强的保障。
一年来，我们加强专业建设，专业综合发展实力不断增强。根据专业发展规划需要，我们建成了人工智能实训室、学前教育实训室，提高了专业实训条件。对接区域经济发展、新旧动能转换和新型产业发展需求，我们开展企业调研活动12次，修订人才培养方案9个，专业发展能力显著增强。我们调整优化专业结构，顺利完成山东省品牌专业验收，并成功立项山东省特色化高水平专业；截至目前，数控技术应用、机电技术应用、作物生产技术、农产品营销与储运4个专业通过省示范专业认定，其它5个专业均达到省规范化专业标准；学校累计建成国家1+X证书试点专业6个、山东省现代学徒制试点专业9个、山东省校企合作和产教融合试点专业7个，牵头成立山东省现代农业高水平协作组和济南市现代农业职业教育集团，建成了济南市现代农业实训基地，我们的专业综合实力得到显著增强。
一年来，我们加强师资建设，教师专业化发展机制不断完善。启动了第二轮教师专业化发展规划，建立了青年教师、骨干教师、学科带头人和教学名师梯队管理机制；开展“青蓝工程”新老教师“结对子”帮扶活动，组织新入职的10位新教师成功拜师结对子。加强师资培训，通过专题讲座、示范课、公开课等形式，提升了教师教学基本功。启动了名师工作室评选活动，培养了5个教学管理团队，师资实力得到显著增强。优化专业师资配置，现有教职工245人中，专任教师达207人，其中高级职称教师52人，占专任教师比达25%；研究生以上
学历7人，占专任教师比例达3.38%；专业教师137人，占专任教师比例达80%；“双师型”教师110人，占专业专任教师比例达80%；兼职教师29人，占专业教师比例达21.17%，各项指标达到省示范校标准。
一年来，我们加强德育建设，学生综合素质得到显著提高。坚持“活动育人”，扎实开展习惯养成教育，推进“千分制”管理，实施中职学生综合素质评价，108名同学以优异的成绩获得奖学金，其中6名同学荣获国家奖学金，102名同学荣获学校奖学金。社团活动不断创新，烘焙社团参加省市和区领导视察活动3次，得到高度评价；陶艺、茶艺、航模社团参加在山东国际会展中心举行的全国职业教育活动周启动仪式和全国职业教育博览会，都得到上级领导和社会各界的好评；我校健身操队参加“我要上全运”第十四届全国运动会群众项目广播体操选拔赛（山东赛区）暨济南市第十一届全民健身运动会广播体操比赛，荣获团体一等奖；舞蹈队参加“舞动中国”杯全国校园排舞大赛获得优秀组织奖，运动健儿参加全市运动会获得团体第一名，足球队参加全市足球联赛成功荣获冠军殊荣。坚持以社会主义核心价值观教育为主线，采取“一周一主题”开展爱国主义、感恩教育、节庆活动、心理健康等系列主题活动，承办了济南市第24届成人节济阳区启动仪式和十八岁成人礼，增强了学生理想信念，提升了人文素养。坚持以职业教育活动周和文明风采活动周为载体，开展丰富多彩的文体艺术竞赛、职业技能大比武和教育教学成果展示活动，让学生人人各尽其才、人人尽展其才，人人都有了人生出彩的机会，营造了劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的时代风尚。
一年来，我们加强教学管理，教育教学质量得到显著提高。扎实开展教研活动，推进三二连读专业基础文化课程教学模式，打造“实效课堂”范式，提高了教学质量。开展“一周一节公开课”活动，进行主题教研活动32次；2次承担济南市教研院组织的全市英语和数学学科中心组教研活动，得到市领导和与会职业院校干部教师的好评；开展科研课题研究，结题省级以上成果5项，参编出版教材论著6门，刊发国家论文1篇，优质课比赛获奖2人次。坚持大赛引领、大赛育人，成功承办全国职业院校技能大赛山东省手工制茶大赛，取得圆满成功；精心组织参加各级各类大赛取得丰硕成果，教师技能大赛教学能力比赛、信息化大赛获奖18人次，学生参赛获奖11人次，在智能车挑战赛、5G基站建设、BI技术应用大赛中获得省赛一等奖，在全国中小学信息技术创新与实践大赛中荣获国赛二等奖的好成绩。
一年来，我们加强校企合作，人才培养模式改革成效突出。实施“岗课赛证”人才培养模式，深化校企合作、产教融合，与安信种苗、兴田塑胶等企业开展现代学徒制和产教融合试点；建立校中企、企中校、订单培养、顶岗实习双主体育人模式，与京东集团开展合作，在“决战618”“决战双十一”电商直播带货比赛中，获得全市第一名的好成绩；推进双元制育人模式改革，开设了订单班、冠名班，与迈大集团等企业共建实践性校外实训基地8个。坚持校企共建、共享、共育、共赢，与40家知名企业建立合作关系，与区内十余家企业建成“双元制育人共同体”，相继有2019级560余名和2020级380多名学生进驻企业参加实训实习等生产性教学实践活动，为高素质技能人才培养搭建了校企共建联合体。
一年来，我们加强社会培训，发挥育训并举社会服务职能。坚持政府统筹、部门联动、行业指导、企业参与，建立走出去请进来，线上线下结合的三位一体社会培训模式，累计开展社会培训5666人次，圆满完成区政府下达的技能人才培训2000人任务目标。相继开展了国家1+X证书试点职教赋能等职业技能培训2280人次，开展创新就业培训1644人次，开展新型农民培训280人次，开展企业职工职业技能培训1462人次，为服务区域经济社会发展作出了贡献。
同志们，过去一年的成就，是习近平新时代中国特色社会主义思想科学引领的结果，是市教育局、区委、区政府和区教体局正确领导、社会各界广泛支持的结果，也是学校各部门科室、各专业、各教研团队和班主任队伍勠力同心、通力合作的结果，更是广大教职员工同心同德砥砺耕耘、无私奉献加压奋进的结果，也是广大同学们立志高远执著坚持、争先创优奋力拼搏的结果。在此，我代表学校党总支、校委会，对上级领导和各级部门的鼎力支持、对关心支持学校发展的各界朋友，表示诚挚的感谢！向为学校事业发展做出贡献的广大党员干部教师和同学们，表示崇高的敬意和衷心的感谢！
