目录
2.镇党委X年党建工作总结6
3.州审计局党支部X年党建工作总结10
4.市乡村振兴局X年党建工作总结17
5.镇党建工作办公室X年度工作总结22
6.区税务局X年党建工作总结29
7.旗人民检察院党总支X年党建工作总结35
8.市统计局党支部X年党建工作总结39
9.县人社局X年党建工作总结47
10.镇人民政府党建工作办公室工作总结51
X年，在度假区党工委的正确领导和关心指导下，党政办党支部紧紧围绕党政办公室的中心工作，抓班子聚合力，抓队伍激活力，抓业务强动力，较好地完成了各项工作任务。现就一年来的工作做个总结：
一、主要做法及成效
（一）加强理论武装，筑牢思想根基。党政办党支部坚持把理论学习摆在首位，以无锡先锋为载体，以庆祝建党X周年为契机，深入学习十九届四中、五中全会精神，习近平总书记视察X重要指示、全面推动长江经济带发展座谈会精神，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。组织学习《习近平谈治国理政第三卷》《中国制度面对面》等规定读本，并围绕坚持和加强党的全面领导这一主题，在党支部内部开展专题讨论，进一步凝聚思想共识。同时，将中央及省市各级关于安全生产、扫黑除恶、意识形态等重要讲话和会议精神纳入日常学习范畴，组织学习《保密法》《X省档案法》《网络安全知识》等文件法规，进一步提升业务能力和综合素质专业技能水平，全年党政办党支部累计开展各类学习X次。切实履行意识形态主体责任，牢牢把握正确的政治方向，认真抓好意识形态工作，组织部门党员同志学习省市委关于意识形态工作会议精神；做好高质量发展、文明城市整改提升等文稿起草，及时上报政务信息，编发会议纪要，传递会议精神及党工委、管委会重大工作开展情况；开展“益心益意”党员志愿服务进社区活动，弘扬文明道德新风尚，进一步凝聚党员群众的思想共识。
（二）强化支部建设，提升党建水平。党政办党支部坚持把支部建设放在支部工作的首位，扎实推进党支部“双化”建设，认真抓好支部“三会一课”、主题党日等党员教育活动。开展支部书记上党课X次，为全体党员分享《学习宣传贯彻度假区高质量发展工作会议精神》心得体会；每月定期组织党员深入栖云社区、群丰社区，开展“助力果农”“助老慰老”“助残扶弱”“环境整治”“文明宣传”等主题的志愿服务X次；认真开展支部组织生活会，深刻剖析自身问题，总结经验教训，开展批评和自我批评，做到真正的红脸出汗；举办“学史励行、夺取双胜利”“学悟伟大精神、争当领跑先锋”“纪念屈原、品民俗迎端午”等主题党日活动；积极参与度假区建党X周年“歌声嘹亮唱红歌，传承经典抒感悟”活动，并荣获优胜奖。组织学习宣传贯彻度假区高质量发展工作会议精神，开展“其势渐成、我们怎么看？其时已至，我们怎么办？其兴可待，我们怎么干？”为主题的解放思想大讨论，切实将会议精神宣传至每一位党员，统一思想，凝聚共识。严把党员入口关，提高党员干部质量，党支部目前共有党员X名，全年完成预备党员转正X名，发展对象X名（现已转到人武部），发展入党积极分子X名。
（三）强化作风效能，树牢规矩意识。严格落实党风廉政建设“两个责任”，带头履行“一岗双责”，带头学习《准则》、《条例》各项规定要求，筑牢廉洁自律意识，提升廉洁从政能力。严格办文办会程序，切实改进文风会风，努力营造“发短文、讲短话、开短会、求实效”的良好氛围。进一步提升党员干部纪律规矩意识，反对形式主义、官僚主义、弄虚作假、奢侈浪费，坚持厉行节约，严格落实公务用车、公务接待等方面的管理，做好党政办资产管理工作，降低行政成本；认真学习《廉政准则》，坚决贯彻中央八项规定、省市十项规定、区委二十二条具体措施等精神，今年党政办公室未出现违反八项规定的情况。
（四）坚守清正廉洁，树好自身形象。始终保持廉洁自律，时时处处严格要求自己，切实维护单位权威、树好自身形象。在平时工作中，能及时主动接受领导同志的监督，虚心听取领导、同事、群众的意见，正确对待他人提出的意见建议，做到有则改之、无则加勉。
二、存在问题不足及原因分析
回顾今年，虽然在支部工作上虽取得了一定的成效，但对照上级的要求和党员群众的期盼，还存在以下问题和不足：一是在理论学习的深度上还有欠缺，将理论与实际工作结合的不够，与高效履职还有差距；二是受党政办日常事务性工作多的制约，深入社区的机会比较少，对基层了解的不够；三是在支部工作创新的力度上还不够，工作方式比较单一。
产生上述问题的原因主要有以下几个方面：一是高质量发展意识树得不够牢，在谋划社区重点工作时站位还不够高，全局意识和系统化思维还有待进一步加强。二是思想认识有偏差，重视程度不够，在抓党支部书记业务能力提升上还较为欠缺，未全面对照“双化”建设要求抓实支部工作。三是以人民为中心的宗旨意识树得不够牢，未常态化坚持深入社区一线，问需于民。
三、明年工作重点及思路
在新的一年里，党政办党支部将针对存在的不足，努力把短板补齐，围绕度假区发展目标，保持工作不松劲、不停步、再出发，以更加坚定的意志、更加昂扬的斗志、更加饱满的精神、更加务实的作风，勇于担当，忠诚履职，努力为度假区“一岛、双核、三环”建设作出新的更大贡献。
一是进一步深化学习教育。继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，不断提高自身政治修养。继续抓好党章、党规、党纪学习教育，强化政治纪律意识和规矩意识，强化业务学习和作风建设，增强担当意识，提升履职尽责的能力。
二是进一步强化组织建设。认真落实“三会一课”、民主评议、党员党性分析、主题党日活动等支部组织生活制度，抓实抓细党支部标准化规范化建设。认真开展组织谈心、交心，批评与自我批评，进一步增强党政办党支部的凝聚力和战斗力。认真做好入党积极分子培训，不断为支部发展注入新鲜血液。
三是硬化党风廉政建设。继续深化党风廉政教育，组织开展有关纪律、条例和规定的学习，增强支部全体党员反腐倡廉意识，提高拒腐防变能力。继续抓好有关制度的落实工作，把党风廉政建设责任量化，实行目标管理，形成“人人有责任、时时有压力、进一步强化基层党建工作责任意识。
X年以来，在区委区政府的领导下，X镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中精神，紧紧围绕全区党建工作总体布局，牢牢把握全面从严治党、落实党委主体责任这一主线，强化责任担当，履行管党治党责任。定期召开党建工作专题会，研究部署基层党建的重点、难点工作，严格落实党委中心组学习、“党员活动日”、“三会一课”等制度。持续抓好基层党建重点任务，深入开展“抓党建促脱贫”工作。落实党务、政务、村务公开，紧密党和群众的关系。将政策宣传、群众教育、群众诉求有机结合，及时化解各类问题矛盾，大力提升社会满意度。党的思想建设、组织建设、作风建设、党风廉政建设和制度建设整体上呈现向上向好的局面。现将X年X镇党建办的主要工作总结如下：
一、党建工作落实情况
（一）落实党建责任。一是严格明确责任分工。结合区委组织部每月下发的《X年度全区农村基层党建工作、机关党建工作暨帮扶工作任务清单》，建立完善X镇每月党建任务清单，强化“一岗双责”。二是履行第一责任人职责。党委书记认真履行机关党建第一责任人职责，带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想和学习贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中精神，带头上党课，为基层授课X次。三是加强监督检查。开展落实全面从严治党主体责任情况和作风建设的监督检查，做好警示提醒，做到警钟长呜。
（二）抓好基层党建。一是推行党支部标准工作法，对全镇各村（社区）支部进行工作指导和监督工作，压严压实党建责任，建立党建任务追责制度；二是推动X年全镇村级建制调整工作，相关方案落实，组建X个临时党支部，确定各村（社区）党职干部拟任人选；三是成立青年人才党支部，统筹全镇党员发展工作，截止X月份，已发展预备党员X名，转正党员X名；四是进行各村（社区）两委换届前准备工作，调研全镇村（社区）班子运行及村干部履职情况，开展了村（社区）“两委”换届前的调研，建立问题摸排台帐，开展谈心谈话，软弱涣散党组织整顿工作，全面梳理分析各村（社区）干部换届存在的情况。五是按照上级组织部门要求开展“党员活动日”、“三会一课”、“农民夜校”、党员远程教育、“巴山大讲堂”等系列活动；六是建立了农民工台账，完成农民工管理平台信息录入；七是指导各村（社区）开展人才引进工作，建立全镇村（社区）后备干部管理台账；八是常态化开展意识形态工作，督导各村开展相关工作，成功举办庆祝建国七十一年主题活动等。
（三）强化廉政教育。一是广泛开展法纪教育。组织党员干部多次学习《宪法》《中华人民共和国刑法》等法律法规，以及《党章》《准则》《条例》等党章党纪党规。召开党风廉政建设相关会议X次，学习涉及违反中央八项规定、扶贫、疫情防控等领域的党纪法规案例，进一步营造守纪律讲规矩的浓厚氛围。二是定期开展学习教育。围绕落实党风廉政建设“两个责任”等内容。坚持集中培训、集体学习、个人自学和组织生活、实践锻炼有机结合，充分发挥党建微信群、党建QQ群、汇贤学堂、学习强国等党员远程教育信息化平台作用，开展党员线上学习教育工作。X年以来，共集中学习中央、市区领导讲话、政策法规、时评理论等文献资料X篇。三是扎实开展警示教育。组织观看《越界》警示教育片，定期通报违纪典型案例和重要节假日廉政警示提醒，引导党员严守纪律规矩，做到自警自律。同时，通过QQ、微信等形式做好重要节假日廉政警示提醒，引导党员严守纪律规矩，做到自警自律。
二、存在不足
一是部分党支部对支部工作条例、党员教育管理工作条例、发展党员工作细则等党内法规及本领域的规范性文件经常性学习掌握不够，政治理论和业务知识更新不够及时，二是各党支部部分委员兼有重要业务工作，精力有限，用心用力抓基层党建工作的精气神不够到位，落实“两个责任”和“一岗双责”尚有差距﹔三是对党员的日常教育管理有待增强，借助微信、QQ、学习强国等平台开展线上活动较差，个别党员政治站位不够高、党性修养和法纪意识参差不齐。
三、X年工作计划
（一）加强学习教育，坚定理想信念。深入推进“三会一课”、“党员活动日”学习教育常态化制度化，深入学习党的十九大及历次全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想，不断增强“四个自信”，牢固树立“四个意识”，坚决做到“两个维护”，筑牢理想信念根基。认真落实党组理论学习中心组学习制度，结合建党X周年，丰富学习内容，活化教育载体,全面提升班子成员的理论水平和党性修养。
（二）加强党风廉政建设，保持清正廉洁。引导党员干部认真贯彻学习《准则》和《条例》，时刻把党和人民利益放在首位，引导党员干部树立正确的权利现，严于律己、廉洁从政，对照党章党规党纪，不断净化自己的思想、校正自己的行为，让纪律成为自律，养成遵规守纪的高度自觉﹔构筑起防腐拒腐的政治底线。同时，持续推进各支部党风廉政建设，针对存在廉政风险点，制定有效的防范措施，从源头上遏制腐败行为的发生，严格责任追究，对违反党风廉政建设的干部职工坚持动真格和零容忍，发现一起查处一起。
（三）建强党员队伍，助力X发展。切实加强党员干部日常理想信念教育和执业履职水平，不断增强全体党员干部政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，自觉从习近平新时代中国特色社会主义思想中找方向、找方法﹔不断增强党员贯彻落实各项工作的政治自觉、思想自觉、行动自觉，以实际行动践行“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”﹔增强党组织凝聚力，党员履职力，统筹助推疫情防控和经济社会发展，为X迈上高质量发展的“快车道”提供坚强有力的政治保障，为我区经济建设作出新的更大贡献!
X年，X州审计局党支部在局党组坚强领导下，在州直工委的工作指导下，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是学习习近平总书记视察贵州时的重要讲话等精神，紧紧围绕审计党建创新系统建设和党史学习教育、“牢记殷切嘱托、忠诚干净担当、喜迎建党百年”专题教育，统筹推进党建工作与审计工作深度融合，深入推进支部标准化规范化建设，不断巩固模范机关创建，局党支部在州直工委的关心帮助下，分获州委和州直工委“先进基层党组织”表彰。
一、狠抓政治理论学习，深学笃用新思想走深走实
（一）强化政治理论学习。抓实三会一课，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记视察贵州重要讲话精神和党的十九大、十九届三中、四中、五中全会精神，省委十二届八次、九次全会，州委七届十二次、十三次全会等做为支部首要政治任务，教育引导审计党员牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，坚决贯彻落实上级党组织和局党组的决策部署。紧扣党史学习教育、“牢记殷切嘱托、忠诚干净担当、喜迎建党百年”专题教育，以及支部标准化规范化建设、“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”深入推进，保障组织生活正常开展，召开党员大会X次，支委会议X次，先后学习习近平总书记在贵州考察时的重要讲话、《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党党员教育管理工作条例》《中国共产党党员权利保障条例》《中国共产党关于加强党的政治建设的意见》等党纪党规。坚持把意识形态工作摆在支部各项工作的主要位置，始终将意识形态工作纳入组织建设的重要议事日程，坚定不移地占领意识形态阵地，采取措施推动意识形态工作责任落细落实。另外，支部组织开展专题党课X次，由沈浩廷支部书记以《党的十九届五中全会、省委十二届八次全会、州委七届十二次全会精神解读》为题，李明凤主任以《改革开放史》，张庆星局长以《党的十八大以来的历史》分别在一、二季度为全局党员上专题党课。同时，支部不断丰富每月主题党日活动的形式，今年已先后开展“重温三线文化传承三线精神”；“新春送温暖、共度平安年”；春暖心更暖“三八”妇女节秧木村、未班村别样扶贫；“致敬·X清明祭英烈”网上祭扫及拜祭烈士敬献花篮；“学讲话、学党史、学先进”；“学党史过政治生日”；党史学习教育“以考促学”；兴义市福利院“我为群众办实事”；兴义坡岗红色教育等X次灵活多样,丰富多彩的主题党日活动，激励审计干部坚定理想信念，加强党性修养，立足本职，为民服务。另外，结合党史学习教育、“牢记殷切嘱托、忠诚干净担当、喜迎建党百年”专题教育的开展，党史政治理论等学习X次，参学党员干部累计X人次。
二、狠抓好支部阵地建设，切实发挥堡垒作用
重点着眼务实，“两个突出”促成效。一方面，突出功能服务保障，继续抓实四个党建阵地发挥固定堡垒作用。抓“党员之家”阵地。结合州直工委要求和标准化建设相关规定，进一步规范阵地建设，按照六有标准：党旗、誓词、组织架构、岗位职责、党内生活、党员权利义务等要求，对一楼党员活动室相关内容进行规范和补充完善，逐步形成集组织生活、党员活动、学习教育、谈心谈话和资料查阅等功能为一体的党建工作多功能党员活动室场所。抓“党建文化书屋”阵地。以“党建书屋”+“审计文化书屋”模式，集中地点，把图书资料分类整理，今年重点突出习近平总书记视察贵州重要讲话等新思想、新理念刊物和资料，以及党史学习教育相关读本，将文化小书屋变成审计党员政治理论学习的“大学堂”。抓“新时代讲习所”阵地。对“X州审计讲习所”多功能化，打造暨是讲习所、又是道德讲堂，更是党员干部上讲台交流心得等锻炼提升的集中练兵台。抓“荣誉室”阵地。结合今年单位人事调整情况以及审计历史变化情况，修改完善审计发展历程、班子队伍等上墙相关内容，集中展示党建创新、审计历程、精神文明、成果表彰等相关内容，打造党员精神家园，激发内生动力，引导审计党员干部学有榜样、比有方向、赶有目标。另一方面，突出审计自身特点，抓好“移动”战斗堡垒。结合审计长期出差，工作地点不固定、人员分散的特性，修改完善《外出审计临时党支部工作制度》，研究外出党支部的标准性文件，文件除临时支部人员等情况外，补充相关临时支部工作内容，确保发挥“移动”战斗堡垒重要作用。对外出党员达到X人，工作X天以上的外出审计组成立临时党支部。临时党支部牵头抓好与局党支部的同步学习，并结合当地实际积极组织特色主题党日、红色教育等，强化党性锤炼。在生活上，协调解决好外出同志家庭和生活困难，不断增强感召力和凝聚力。在廉政上，党支部将“八小时之外”作为教育监督重点，做到“审计监督工作开展到哪里，党组织的学习、管理就跟进到哪里”，抓牢支部组织建设，推动实现党员组织管理全覆盖。
三、狠抓审计党员队伍建设，推动实现“四个起来”
局机关支部为州直机关工委批准设立，全称“中共X州审计局支部委员会”，截止目前共有党员X人（含已今年新转入X人）。另有退休党员X人。在职和退休党员目前实际是X人。一是进一步规范发展党员。支部坚持把政治标准摆在首位、发展政治品质纯洁的党员，认真执行发展党员X阶X步骤要求，落实政审、推荐，公示，票决，责任追究等制度。根据州直工委要求严格计划管理，加大在青年岗位能手、业务骨干、优秀知识青年中发展党员力度，X年发展年青入党积极分子X名，并有X名年青同志提交了入党申请书，保障不断优化党员队伍结构。二是深化规范标准建设、“模范机关”建设和审计机关“四个系统”建设，实际“强”起来、“廉”起来、“学”起来和“靓”起来的目标。一方面，加强审计党建创新系统建设。制定完善《党员“政治生日”制度》，开展X次集体政治生活活动，把过“政治生日”的党员和其他党员组织起来，采取集中学习和专题党课等形式，学党章党规、学习习近平新时代中国特色社会主义思想，以及党的理论和路线方针政策，党史国史，党的优良传统和作风教育。由审计党员畅谈“政治生日”感言，及“读书会”交流政治工作思想等方式，增强审计干部政治敏锐性。另一方面，结合“政治家访”方案，编制并登记工作台账，结合党内关情等制度，完成X次政治家访。以家访体现组织的关怀和温暖，了解审计干部的政治思想动态、生活情况，认真倾听干部家属的意见建议，帮助他们共商解决实际困难，通过政治家访搭建起审计大家庭与职工小家庭之间的沟通桥梁，争取家属的理解和支持，更好推进审计工作开展，不断推进政治建设常态化和制度化。三是加强审计党风廉政模范系统建设。局党支部坚持把党风廉政教育和社会主义核心价值观教育、审计职业道德教育、审计文化建设相结合，以制度建设为抓手，管人、管事、管长远。组织与审计党员签订《党风廉政建设责任书》，将党风廉政建设工作列入年终考核，实行“一票否决”。并与审计业务融合，做到审前有教育、审中有提醒、审后有记录，全过程抓实审计“八不准”规定和“四严禁”纪律实施，确保廉政违纪事件零发生。四是加强审计机关学习型系统建设，党员干部学起来。除党组中心组学习、专题学习、业务学习和支部“三会一课”等学习外,大力倡导八小时之外个人自学。重点组织好审计署大讲堂、省审计厅网上学习培训班，用好学习强国、法宣在线等“移动”平台。全局纳入“学习强国”州审计局党支部学习小组共X人；到X月X日,总成绩在X分以上X人，X分以上X人，其中：本年度X分以上已达X人，半年时间已接近全年学习任务。五是统筹实施文明行业系统创建。党支部激发党员示范，结合文明创建指标体系，坚持州、县审计机关上下联动“一盘棋”，深化“党组统一领导、班子齐抓共管、创建办积极协调、科（股）室各负其责、党员示范干部全员参与”的精神文明建设工作机制，结合文明建设在党员中开展以“创文明单位、树奋进团队，创文明科室、树服务品牌，创文明标兵、树奉献榜样”为主要内容的“三创三树”等活动，推动文明共建共享。X年X月，在州审计局示范引领获中央文明委复核确认保留“全国文明单位”的同时，兴义、兴仁、望谟三个县审计机关获全省文明单位称号，安龙、普安、晴隆、册亨四个县获全省文明先进单位称号，X州审计文明行业先进系统基本形成。
四、推动党建与业务整合，助力审计事业发展
今年以来，局党组将党的建设与审计业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查，带领并督促党员支部进一步加强政治理论学习，不断提高政治理论素养，提高政治站位。一方面，州审计局党支部坚持融入中心抓党建、抓好党建促发展。号召党员干部示范引领，围绕局党组业务技能人才提升导向，推动实施“标兵带新兵、能手带新手”的方式提高审计业务能力，培养年轻同志，尽快让新人成长为审计骨干、成长为入党积极分子。党支部切实加强政治理论学习，教育引导审计党员干部职工把业务工作放在“围绕中心、服务大局”这个目标中去谋化、去思考、去落实，推动机关党建与审计业务工作深度融合。另一方面，严格落实“四个不摘”工作要求。一是摘帽不摘责任。调度督促驻村第一书记继续开展四逐四准入户排查、疫情防控和电信诈骗宣传、交通安全宣传，防范化解风险，并根据组织部驻村轮换要求做好相关工作交接。二是摘帽不摘政策。从单位经费中解决X元帮助帮扶点未班村、秧木村X户贫困户购买X袋化肥，解决春耕困难。解决X元补助贫困户薏仁米收账差价。近期结合党史学习教育我为群众办实事，拿出X万元经费慰问贫困党员、群众、困难军人等群体。三是摘帽不摘帮扶。局领导已听取并研究党建联合帮扶、帮扶慰问、与洛万乡共商工作等X次，局包保领导按要求每月到村开展工作，已到村工作X（批）次。四是摘帽不摘监管。根据省审计厅安排，派出审计组，对册亨县易地扶贫搬迁情况进行了审计。通过审计督促加快补齐易地扶贫搬迁突出短板，全面发挥审计监督职能，推动巩固拓展脱贫攻坚成果目标实现，审计党支部堡垒作用和审计党员先锋示范作用在各项工作中不断彰显。
五、存在的问题和下半年工作打算
（一）存在的问题。
党支部工作机制还不够健全，方式方法比较传统。深化支部标准化规范化建设和深化“模范机关”建设不是空洞的概念，是党的组织建设理念和理论的具体化，这种具体化必须从制度上体现出来。支部在支部标准化规范化建设和模范机关建设达标后，后续工作安排不够均衡，与审计实际融合不够；如：审计外出人员和外出审计时间多、时间长，外出人员学习教育难以保障，制度的系统性和规范性还需进一步完善；以及党建阵地建设需进一步加强等等。
（二）工作打算。
重点抓好两大方面的工作。
X.深化支部标准化规范化建设。X.巩固“让党中央放心让人民群众满意的模范机关”建设。在强化支部标准化规范化建设的基础上，确保支部组织设置规范化、队伍建设规范化、制度执行规范化、任务落实规范化、保障配套规范化。同时，深化“模范机关”建设，推动实现“六个起来”。即：巩固“政治机关”建设，让审计党员干部从政治上“强”起来；巩固“勤政机关”建设，让审计党员干部“干”起来；巩固“服务机关”，让审计干部素质能力“优”起来；巩固“法治机关”建设，推动学法用法“严”起来；巩固“廉洁机关”建设，让审计党员干部“廉”起来；巩固“文明机关”建设，让审计文明“靓”起来。
X年，市乡村振兴局坚持深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻十九大会议精神，以“三会一课”为基本制度，以党支部为基本单位，扎实推进党史学习教育，进一步提振党员干部精气神，推动脱贫攻坚等各方面工作健康有序发展，现将有关情况总结如下。
一、主要做法
