2022年，在县委、县政府的正确领导下，*镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻落实中央和省市县各项决策部署，把党建引领作为推动乡村振兴的强大引擎，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局，团结和带领广大干部群众，凝心聚力、攻坚克难、锐意进取，突出重点、强化举措，适应新常态、抢抓新机遇，经济社会发展呈现良好态势，各项事业协调推进。
一、2022年工作总结
（一）夯实组织建设，推动党的建设全面过硬
一是抓实抓细党建工作。全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，按照省市县委组织工作精神，以基层和问题为导向，以服务为主题，以稳定为底线，坚持党建引领，不断探索工作方法，持续推进干部队伍建设和基层组织建设，努力促进各项工作取得新提升，为开创*镇经济社会发展新局面提供坚强组织保证。第一，加强学习教育，夯实党建基础。结合组织各党支部党员利用远程教育直播课堂观看专题学习栏目，教育党员2400人次。利用好安徽干部教育在线、学习强国等平台，不断丰富党员干部学习教育内容，方便党员干部随时学、全面学、系统学，并通过微信公众号、微信群及时推送学习内容，不断拓展学习覆盖面。第二，持续规范党内政治生活。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主生活会、民主评议党员、党员培训等组织生活制度，促进各项党内政治生活扎实开展，充分发挥“学习强国”等信息化平台作用，推进党员学习教育常态化、全覆盖，稳步提升党员政治素养。第三，科学筹划年度党建工作，组织召开2022年党建工作会议，下发党建工作提示6期，对全镇2022年党建重点工作进行了全面安排部署。明确目标任务，进一步理清工作思路。第四，打造丰富党建文化活动。以庆祝中国共产党成立101周年为契机，组织开展讲好专题党课，颁发“光荣在党50年”纪念章，举行重温入党誓词活动、新党员入党宣誓仪式，走访慰问活动，主题党日，“庆七一、亮身份、作表率”活动，党内表彰，宣传教育等活动。第五，以举办党建引领乡村振兴农村党总支书记“大比武”擂台赛为抓手，点燃村级党组织敢担当、善作为、勇争先的激情，激活党建引领乡村振兴“新动能”。在“比武擂台”上，8名村党组织书记围绕基层党建、村集体经济、社会治理、人居环境整治、疫情防控等工作内容，亮“答卷”，授“经验”，展“思路”，分享各自村庄治理的“锦囊”。针对接下来的重点工作，讲思路、立标杆、列举措。使村党组织书记铆足了“比”的劲头，增强了“学”的自觉，激发了“赶”的动力，强化了“超”的追求，在全镇范围内形成了“以赛促学、以学促做、融会贯通”的良好氛围。
二是扎实推进作风建设。严把制度建设，坚守纪律底线。结合本镇实际，聚焦强化党员干部作风建设，建立健全严格的学习、考勤、值班等工作制度，以制度严明纪律规定，规范党员干部的日常行为，增强党员干部遵守纪律的自觉性和自我约束意识。并按照制定的制度，狠抓日常落实，实行“每月一考核、季度一通报、年终一总评”，对党员干部的出勤统计、工作任务等方面进行公示，并将公示情况作为干部年终考核的重要依据，严肃党员干部工作作风，提高工作效率和工作质量，努力营造干事创业的良好氛围。强化监督检查，不越纪律红线。注重加强干部管理监督措施，加大作风纪律监督检查力度。坚持把监督检查与精细化管理相结合，强化工作纪律，突出日常督查、重点抽查、节假日重点检查，常态化开展镇村干部在岗在位和履职情况突袭检查，以强有力的监督检查倒逼工作落实，坚决杜绝“虚、躲、冷、粗、假”五作风。并畅通投诉举报通道，发挥群众监督和民主监督作用，确保广大党员干部人在、心在、状态在，牢固树立清正、廉洁、务实、为民的良好形象，促进各项工作措施真正落到实处。
三是巩固意识形态主流阵地。按照工作部署，制定了《*镇2022年度党委中心组理论学习安排计划》，开展党委理论学习中心组集中学习30次，全面提升党员干部思想理论水平。始终把思想政治建设摆在首位，持续强化理论武装，不间断地为干部“充电赋能”，在全镇积极营造浓厚的学习氛围。线下，充分利用周工作例会、“三会一课”、主题党日等学习契机，带领全体镇村干部学习习近平总书记关于作风建设的重要讲话精神、省市县纪委文件精神、作风问题典型案例警示教育等内容。线上，依托学习强国、安徽干部在线等平台，引导党员干部自主学习作风建设，推进党员干部理论学习常态化。并坚持学以致用、学用融合，将学习成果转化为解决问题的思路和措施，不断提高干部对党忠诚、为民造福的自觉性和使命感。把“学习强国”学用情况纳入村级目标考核和干部年终绩效考核，强化刚性约束，提升干部群众学习积极性。迅速掀起学习贯彻党的二十大精神，进一步拓宽党员干部的视野。加强对镇村意识形态工作阵地建设和管理，加强网络信息管控，对重大事件、重要情况、重要社情民意倾向苗头性问题，定期开展分析研判，有针对性地进行引导，牢牢把握话语权。
四是纵深推进全面从严治党。第一，严明党的纪律，贯彻落实中央八项规定精神和作风建设。积极推动“一改两为”工作落实落细，加强对镇村干部工作日签到、在岗在位情况、工作日午间禁酒令、严禁酒驾等情况的监督检查。截至目前学习传达通报市、县纪委对违反中央八项规定精神典型案件通报5份，下发工作督查通报4份，使党员干部知底线、明敬畏，并提出引以为戒、违规重处的警示，持续形成震慑作用。第二，坚持把纪律和规矩挺在前面，加大纪律审查力度，坚持“有案必查、有腐必反、有贪必肃”的原则，严查违纪案件，以零容忍态度惩治腐败。镇纪委充分运用监督执纪“四种形态”，注重惩防并重、抓早抓小，使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，已立案4人，给予开除党籍处分1人，留党察看两年处分1人，留党察看一年处分1人，初核方式了结案件13件，诫勉处分8人，提醒谈话4人。
（二）聚焦高质量发展，镇域营商环境持续优化
深入贯彻落实全省改进工作作风为民办实事为企优环境大会精神，全面聚焦“一改两为五做到”目标要求，*镇多举措助推优化营商环境工作跑出“加速度”，为进一步实现高质量发展奠定坚实基础。一是加强组织领导，统筹协调推进。为促进优化营商环境工作落实落细，*镇积极构建“主要领导抓总、分管领导负责、业务部门协同、工作人员落实”的工作格局，实行“周例会、月小结、季调度”工作制度，将任务分解到村、责任落实到岗、事项细化到人，全力营造优质的营商环境。同时，加强各部门之间的协作配合，形成自上而下与自下而上的工作合力，为优化营商环境提供有力组织保障。二是加强宣传力度，营造浓厚氛围。通过悬挂宣传条幅、发放宣传单等方式，积极宣传优化营商环境政策和工作动态，在全社会营造“处处都是营商环境、人人都是形象使者”“人人关心营商环境、人人维护营商环境”的浓厚氛围。同时，强化入户宣传，主动深入到辖区内的经营个体和企业车间，送政策上门，送服务上门，引导企业选准投资方向，提高企业、群众对优化营商环境政策的知晓率。三是加强服务意识，提升服务水平。紧紧围绕优化营商环境这个主旋律，建立党政班子成员包保企业的长效机制，常态化开展“四送一服”活动，通过实地走访、召开座谈会等方式定期深入企业，点对点、面对面听取企业的意见建议，收集企业的经营现状和存在困难，帮助企业协调解决在生产经营过程中遇到的痛点、难点、堵点，全力解决服务企业“最后一公里”的问题，积极当好企业发展的“助推器”。四是加强基础设施建设，提升服务实力。以人居环境整治为抓手，持续深入开展农村人居环境整治提升行动，加强公共基础设施建设，进一步改善水、电、路等设施条件，以及污水管网、亮化、绿化等配套建设。为入驻企业创造良好的投资环境，为经济发展提供坚实的基础保障。疫情以来，为辖区企业开具车辆通行证明90余份，班子成员深入企业指导复工复产工作，协助督促企业落实各项疫情防控措施，确保经济社会发展和疫情防控工作两不误、两手抓。
（三）紧盯重点项目，项目建设稳步向前
为巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴战略有效衔接，持续推进我镇全面发展，按照县委、县政府的统一安排和部署，按照高质量、可操作、见效快的原则，结合本镇实际，投资890多万元建设后吴村烘干晾晒厂房、陈楼村冷库和烘干晾晒厂房、王各村冷库和烘干晾晒厂房、付集村冷库厂房等4个产业到村项目。本镇4个到村项目对壮大本镇瓜果蔬菜产业的发展提供了冷藏设施基础，激发人民群众生产种植特色产业的积极性，传统农业由单一种植经济向多元种植经济的转变，对促进农业结构调整具有十分显著地带动作用。并且每年增加村集体经济收入46.2万元，还能给本镇人民群众提供就业岗位，辐射带动本镇人民创业增收，为当地经济社会发展和村民致富增收作出应有贡献，提升了人民群众的获得感、幸福感、安全感。重点工程进展顺利，投资300多万元建设曹庄省级美丽中心村，目前正在建设中，待11月底省级验收。*镇中心幼儿园用地工作已完成，目前正在有序推进；其他相关工作按照时间节点稳步推进。此外，全镇累计流转土地27195亩，占耕地面积的54.64%，创建6000亩现代农业示范园，新发展蔬菜大棚600亩。
（四）做好“三农”工作，全面推进乡村振兴
