驻村干部管理工作汇报

2023-03-14 11:38:12 121

今年以来,我区坚决贯彻实施乡村振兴战略决策部署,始终把驻村帮扶工作作为重大政治任务,持续强化驻村管理,压实帮扶责任,落实待遇保障,推动帮扶力量工作落实在一线、作用发挥在一线。

一、下好整体“一盘棋”,凝聚驻村帮扶合力

一是以上率下“高位推动”。区委把驻村帮扶工作牢牢抓在手上,多次召开农村工作领导小组会议,学习贯彻省市要求、研究部署推动工作,31名县级领导班子成员以身作则定期开展调研指导,有效推动驻村帮扶落地落实。

二是齐抓共管“高效联动”。区委农办、区委组织部、区农业农村局、区乡村振兴局、区直机关工委、乡镇(街道)建立沟通协调机制,围绕制度落实、纪律执行、日常管理等定期研究分析、及时解决问题。今年以来,先后召开驻村帮扶协调会、推进会4次,研究解决派出单位待遇保障不到位、驻村工作队问题整改不及时等问题10余个。

三是明标定责“高压促动”。结合乡村振兴实绩考核、年度目标任务、省市问题反馈,研究制定驻村帮扶职责清单,明确派出单位7项任务、派驻乡镇(街道)5项任务、驻村工作队8项任务,推动各主体坚实履行驻村帮扶责任。

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